Fachanwalt für Arbeitsrecht 
Fachanwältin für Arbeitsrecht: Silke Schewitz
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Arbeitsrecht

Das Arbeitsrecht ist ein umfangreiches Rechtsgebiet. Die Themen reichen vom Einstellungsverfahren und dem Vorstellungsgespräch über Fragen zum Inhalt des Arbeitsvertrages und zur Wirksamkeit einer Befristung bis hin zur Kündigung und letztendlich zum Zeugnis.

In unserer Schnellnavigation finden Sie die wichtigsten Stichworte und wir erläutern Ihnen, wie wir Sie bei der Lösung Ihrer arbeitsrechtlichen Probleme unterstützen können.

Störungen im Arbeitsverhältnis können in vielen Bereichen auftreten und zu einer großen Belastung werden. Die Existenz des Arbeitnehmers ist meist bedroht.

Durch sachkundige, rechtzeitige Beratung können gerade im Arbeitsrecht
belastende Prozesse vermieden werden.

Deshalb gestalten, überprüfen und formulieren wir für Sie:
  • Arbeitsverträge
    auch vor Beginn des Arbeitsverhältnisses
  • Aufhebungsverträge und Abwicklungsverträge
    wenn ein Arbeitsverhältnis einvernehmlich beendet und die Zahlung einer Abfindung vereinbart werden soll.

  • Abmahnungen
    Viele Kündigungen scheitern daran, dass vorausgegangene Abmahnungen nicht den formalen Anforderungen entsprechen und deshalb unwirksam sind.
Profitieren Sie von unserem Wissen und unserer Erfahrung bei:
  • Kündigungsschutzklagen: Nach Erhalt einer Kündigung müssen Sie sich innerhalb von drei Wochen entscheiden wie Sie vorgehen wollen. Wir beraten Sie umfassend über Ihre Erfolgschancen für eine Kündigungsschutzklage oder über andere Handlungsalternativen.
  • Ein gutes, fehlerfreies Zeugnis oder Zwischenzeugnis ist von entscheidender Bedeutung für Ihren weiteren Berufsweg. Wir kommen Geheimzeichen und doppeldeutigen Beurteilungen auf die Spur und helfen Ihnen, Ihren Anspruch auf eine faire, wohlwollende Beurteilung rechtzeitig geltend zu machen und durchzusetzen.
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